Adriana Bandera

Experta dentro del ramo de Recursos Humanos; habiendo trabajado en Desarrollo Organizacional, Planeación de Carrera, Inventario y Automatización de Recursos Humanos, Reclutamiento, entre otras áreas relacionadas. Hoy en día, se dedica de manera específica a Búsqueda y Selección de Ejecutivos, Planeación de Recursos Humanos, y Coaching Ejecutivo y Personal a niveles Directivos y Gerenciales.

Cuenta con amplia experiencia como Coach Ejecutivo a niveles Directivos y Gerenciales, en empresas transnacionales y nacionales, tales como Televisa, Rabo Bank, Nestle, Oracle, Arysta Life Science, Interacciones Grupo Financiero, entre otras, teniendo más de 1,750 horas de Coaching.

Ha participado en diversos proyectos de transformación y desarrollo con la firma DQ International.

Previo a fundar en 1992 Search & Asociados, Consultores en Recursos Humanos, SC, trabajó a nivel ejecutivo en áreas de Recursos Humanos, en empresas tales como Citibank México, Banamex, Indetel (ITT) y Ford Motor Company.

Psicóloga Clínica, egresada de la Universidad Iberoamericana. Coach Sistémico, certificada por la firma CorPXCoach S.C., y Coach Ontológico por DQ International. Miembro de la International Coach Federation ICF. Ha participado en diversos cursos relacionados con Coaching.

Certificada en: Myer-Briggs Type Indicator en México D.F.; PROFILOR 360 por Professional Learning Partners, en México, D.F., empresa afiliada a PDI, Enneagram & Coaching por Ginger Lapid-Bogda, Ph.D. en Atlanta, Georgia; Happiness Coaching por Robert Holden, en Londres, Inglaterra. Cursó el Diplomado de Especialización en Coaching Organizacional, impartido por Teampower. Certificada como Coach Ontológico por Newfield Network, escuela de Julio Olalla, en 2014 y Body & Movement en 2015.

Escribió diversos artículos sobre Recursos Humanos y Coaching para la revista Entrepreneur 2005-2006.

Ileana Skorlich

Especialista en Búsqueda y Selección de Ejecutivos, Planeación de Recursos Humanos y Coaching Ejecutivo y Personal.

Tiene amplia experiencia como Coach Ejecutivo a niveles Directivos y Gerenciales, en empresas transnacionales y nacionales, tales como Televisa, Rabo Bank, Nestle, Oracle, Arysta Life Science, Adidas, Interacciones Grupo Financiero, entre otras, teniendo más de 1,850 horas de Coaching.

Ha participado en diversos proyectos de transformación y desarrollo con la firma DQ International.

Previo a fundar en 1992 Search & Asociados, Consultores en Recursos Humanos, SC, trabajó en áreas de Relaciones Públicas y Protocolo en la Dirección de Relaciones Internacionales de la SEP, Banca Serfin, Citibank México, entre otras; así como en Grupo Salinas; en el área de Recursos Humanos.

Estudió Interpretación y Traducción en The Bell College, Saffron Walden, Inglaterra y en Berlitz México. Se ha capacitado en diversas áreas de Recursos Humanos. Certificada como Coach Ontológico por la firma DQ International y como Coach Ontológico Empresarial por Newfield Consulting, siendo su fundador Rafael Echeverría. Ha participado en diversos cursos relacionados con Coaching. Miembro de la International Coach Federation ICF y certificada como PCC (Profesional Certified Coach) por esa Federación.

Certificada en: PROFILOR 360 por Professional Learning Partners, en México, D.F., empresa afiliada a PDI, Enneagram & Coaching por Ginger Lapid-Bogda, Ph.D. en Atlanta, Georgia; Happiness Coaching por Robert Holden, en Londres, Inglaterra. Certificada por Global Novations como instructor para impartir sus programas de Talent Development, CTO y Talent Coaching. Cursó el Diplomado de Especialización en Coaching Organizacional, impartido por Teampower. Certificada como Coach Ontológico por Newfield Network, escuela de Julio Olalla, en 2014 y Body & Movement en 2015.

Escribió el libro titulado Tejiendo el Futuro, en coautoría con Dionisio Quinteros. Esta obra es un manual sobre transformación personal para el logro de objetivos y sueños.
Participó, durante dos periodos consecutivos 1999 y 2000, como miembro del Consejo Editorial de la Sección de Negocios de periódico Reforma.

Julieta Salcido

Logoterapeuta especializada en el campo del Desarrollo Humano, Coaching Ejecutivo y Coaching Personal. Previo asociarse, desde 2014, con Search & Asociados, Consultores en Recursos Humanos, S.C, fue socia fundadora de Existére Talleres Humanísticos, impartiendo diversos cursos, talleres y seminarios sobre Inteligencia Emocional, Comunicación y Escucha Asertiva y Apertura de Posibilidades con el Coaching.

Cuenta con experiencia como Coach Ejecutivo a niveles Directivos y Gerenciales y como Coach Personal, teniendo más de 500 horas de Coaching, en empresas como Grupo Financiero Interacciones, ONGs, Fundaciones, entre otras.

Fungió como Asesora en la capacitación de personal para Grupo Posadas y para El Consejo de la Judicatura de la Federación, en colaboración con la Universidad Autónoma de Chapingo.

Diplomada y Especializada en Logoterapia por el Instituto Especializado en Logoterapia SC, Coach Ejecutivo Estratégico certificada por Reencuadre y Tecnológico de Monterrey y certificada como Coach Ontológico por Newfield Network, escuela de Julio Olalla, en 2014 y Body & Movement en 2015.

Licenciada en Sistemas e Informática, egresada de la Universidad Iberoamericana.

Ha participado en diversos cursos relacionados con la Programación Neurolingüística e Inteligencia Emocional, Personal Coaching for Results: Lou Tice & The Pacific Institute , Seattle, Washington. Nov. 2010, entre otros.

Colaboró en programas de radio “Despierta EXA”, “De Mamá a Mamá” con Gina Ibarra, “Platicando de Inteligencia Emocional” con Maggie Hegyi. Además de distintas entrevistas enfocadas al Coaching y Logoterapia para Jorge Zarza en TV Azteca, Iñaki Manero, Sofía Sánchez Navarro, Gloria Calzada y Maxine Woodside, entre otros.